| Официально |  |
| Содействие |  |
| Телефон доверия |  |
| Образование |  |
| Азбука права |  |
|
страница обновлена 23.10.2016 года
Школьные методические объединения
Общие положения
Методическое объединение - это объединение учителей одной или нескольких, связанных между собой научных дисциплин.
МО является структурным подразделением школы, осуществляющим учебно-методическую работу и решающим проблемы, связанные с организацией учебно-воспитательного процесса.
Цель МО - координация работы педагогов по всем видам их деятельности: учебно-методической, организационно-методической и опытно-экспериментальной.
Задачи МО:
Ø Организация учебно-методической работы педагогов;
Ø Разработка и корректировка учебных программ;
Ø Ознакомление с опытом работы учителя;
Ø Организация научно-исследовательской работы учащихся
МО подчиняется заместителю директора, курирующему методическую работу.МО возглавляет руководитель, который назначается директором ОУ из числа лучших учителей (специалистов высшей и первой категории), склонных к научно-исследовательской деятельности, имеющих организаторские способности, коммуникабельных и обладающих высокими нравственными качествами.МО организуется при наличии не менее трех учителей по данной специальности.МО руководствуется в своей деятельности Федеральным законом «Об образовании в российской федерации», конституцией РФ, Конвенцией о правах ребенка и другими законодательными актами РФ, приказами, инструкциями МО РФ, Кинельского управления образования приоритетными направлениями окружной образовательной системы, государственными учебными программами, а также Уставом и локальными актами школы. МО организуется и ликвидируется на основании приказа директора. МО взаимодействует с другими структурными подразделениями школы (творческими группами), с методической службой УО, с ВУЗами, Заседание МО - это совещательный орган при руководителе МО.
Основные направления работы МО:
- Разработка и проведение мероприятий по повышению уровня учебно-воспитательного процесса.
- Обсуждение вопросов теории и практики обучения и воспитания.
- Обмен опытом работы, внедрение опыта.
- Организация методической работы учителя над темой, инновационной деятельности педагогов.
- Обсуждение индивидуальных планов самообразования, планов работы над методической темой.
- Ознакомление с новинками методической и научной литературы.
- Мониторинг в работе МО.
- Оказание помощи сотрудникам в подготовке к аттестации.
- Оказание помощи молодым специалистам в овладении педагогическим мастерством.
Вопросы для обязательного обсуждения на МО:
- Утверждение плана работы МО на очередной учебный год и рассмотрение хода его выполнения.
- Организация образовательного процесса и его воспитательных аспектов.
- Разработка тематических планов, учитывающих федеральный, региональный и школьный компоненты.
- Рассмотрение и утверждение материалов для итоговой аттестации учащихся.
- Рассмотрение отчетов членов МО о методической работе, о ходе выполнения индивидуального плана самообразования.
- Подведение итогов методической работы и результатов выполнения федерального образовательного стандарта.
- Обсуждение вопросов, предписанных приказами органов образования, приказами по школе, решениями педсовета.
Прекращение деятельности МО:
МО ликвидируется, если его деятельность не соответствует целям и задачам данного положения.
Планы методических объединений ГБОУ СОШ пос. Кинельский
|
| Горячие линии | 
 |
| Внимание, конкурс! |  |
| На страже здоровья |  |
| Профориентация |  |
| Внимание, опрос! |  |
|
